Intern - Venture Development (on-site)

Berlin

Vollzeit

Praktikum/Werkstudium

Deine Rolle

Cloover expandiert durch Europa, und die Markteinstiege, Partnerschaften, Produkte und Wachstumschancen, die das ermöglichen, brauchen jemanden, der sie findet, aufbaut und vorantreibt. Als Venture Development Intern arbeitest du direkt mit unserem Head of Venture Development an vorderster Front unserer Post-Series-A-Expansion: neue Märkte erschließen, strategische Partnerschaften aufbauen, neue Produkte mit launchen und Wachstumshebel in ganz Europa identifizieren.

Das ist keine Recherche-und-Bericht-Rolle. Du verantwortest echte Workstreams, führst direkte Partnergespräche und siehst, wie deine Arbeit zu konkretem Pipeline-, Produkt- und Marktwachstum wird.

Du berichtest an unseren Head of Venture Development und arbeitest von Tag eins aus unserem Berliner Büro.

Deine Aufgaben

Venture Development bei Cloover ist bewusst breit aufgestellt. Du wirst parallel an mehreren Workstreams arbeiten, je nachdem, wo das Unternehmen gerade Hebel braucht. Typischerweise:

Markteintritt & neue Produkte: Neue europäische Märkte analysieren, Go-to-Market-Strategien entwickeln und bei der Umsetzung unterstützen, von der ersten Marktanalyse bis zum Live-Launch neuer Produkte mit ersten Partnern.
Strategische Partnerschaften: Installationsbetriebe, Energieversorger, Hersteller und Branchenakteure identifizieren, ansprechen, qualifizieren und bis zum Abschluss begleiten, inklusive Verhandlungsführung und Onboarding.
Cross-Functional-Projekte & Sonderthemen: Mit Sales, Operations, Product, Finance und Legal strategische Initiativen zum Laufen bringen und bei C-Level-Themen wie Wettbewerbsanalysen, Investor-Updates und Board-Materialien zuarbeiten.
Daten & Insights: Geschäftsdaten analysieren, Markttrends auswerten und strategische Empfehlungen ableiten, die direkt in Entscheidungen einfließen.
AI & Automation: Wir sind bewusst AI-first. Du baust eigene Workflows mit Tools wie Claude, n8n und vergleichbaren Plattformen, um Recherchen, Outreach, Analyse und Reporting zu skalieren, und erledigst damit Themen, für die früher ganze Teams nötig waren.
Sales Enablement & Pipeline: Pipeline-Hygiene, Outbound-Kampagnen mitsteuern und Sales-Materialien für neue Märkte und Produkte entwickeln.

Dein Profil

Wie du denkst und was du aufgebaut hast, zählt mehr als wo du warst. Das sind die Voraussetzungen für deinen Erfolg in dieser Rolle:

Erste praktische Erfahrung durch Praktika oder Jobs in einem dynamischen Umfeld, idealerweise mit Bezug zu Venture Development, Strategy, Consulting oder Sales.
Versteht Marktdynamiken schnell und übersetzt sie in strukturierte, handlungsorientierte Empfehlungen, kommt von Daten zu Entscheidungen, ohne dabei angeleitet zu werden.
Übernimmt Verantwortung für einen Workstream und treibt ihn voran, ohne auf Anweisungen zu warten, erkennt, was getan werden muss, und fängt an.
Kommt mit Mehrdeutigkeit und parallelen Prioritäten klar, kann zwischen Workstreams switchen, ohne den Faden zu verlieren.
Fließende Deutschkenntnisse (C2), erforderlich, da du direkt mit Partnern und Kunden in Deutschland kommunizierst. Verhandlungssicheres Englisch für die Arbeit über europäische Märkte hinweg.
Laufendes oder abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem vergleichbaren Bereich.
Du bist in Berlin ansässig und gehst mit Energie in den Büroalltag. Wir sind bewusst Office-first. Entscheidungen fallen in Echtzeit, Partnerstrategien werden beim Mittagessen getestet, und das Gründerteam ist zehn Meter entfernt. Wenn du so am besten arbeitest, wirst du dich hier sofort wohlfühlen.

Nice to have, aber kein Muss:

Interesse oder erste Erfahrungen im Bereich erneuerbare Energien, Climate Tech oder Fintech.
Erfahrung im Startup- oder Scale-up-Umfeld.
Erste Berührungspunkte mit AI-Tools (Claude, ChatGPT, Cursor o.ä.) oder Automation-Plattformen wie n8n, Zapier, Make, oder Lust, das bei uns zu lernen.

So läuft's bei uns

Wir halten den Prozess transparent und gehen respektvoll mit deiner Zeit um. Die meisten kommen innerhalb von drei Wochen vom ersten Gespräch zum Angebot.

Erstes Kennenlernen (30 Min.) — Wir möchten verstehen, was du suchst — nicht nur deinen Lebenslauf abhaken.
Interview mit deiner künftigen Führungskraft (30 Min.) — Wir gehen tief: deine Erfahrung, deine Denkweise, wie du an Probleme herangehst.
Case Study (60 Min.) — Du bekommst die Aufgabe vorab. Uns interessiert dein Ansatz — nicht ob du auf die eine richtige Antwort kommst.
Angebot & unterschriebener Vertrag.

Brauchst du zu irgendeinem Zeitpunkt besondere Unterstützung? Meld dich einfach.

Warum wir?

Wettbewerbsfähiges Gehalt. Faire Vergütung für deine Zeit und deinen Einsatz — angepasst an das Berliner Marktumfeld für Praktika.
KI-nativ & ungedrosselt. Unbegrenzte Enterprise-KI — keine Obergrenzen, kein Genehmigungsprozess. Jede Rolle, jedes Team. Die Routinearbeit verschwindet, damit du dich auf das konzentrieren kannst, was wirklich menschliches Urteilsvermögen erfordert.
Echte Verantwortung für eine echte Mission. Ab Tag eins gestaltest du Entscheidungen, die Tausende von Installateurpartnern in Deutschland und Österreich direkt betreffen. Wir bauen nicht nur Software — wir treiben die Energiewende in ganz Europa voran.
Schneller wachsen als anderswo. Du arbeitest direkt neben dem Gründerteam und erstklassigen Investoren. Wenn du irgendwann gründen willst — du bist hier genau richtig.
Das Wesentliche, richtig gemacht. Büro in Prenzlauer Berg mit neuester Apple-Hardware, kostenloses Frühstück und Abendessen, eine gut bestückte Küche, Urban Sports Club (M) und Mitarbeiterrabatte.

About us

At Cloover, we're building the AI operating system for the energy transition — a platform that helps thousands of installation companies across Germany and Austria sell more, plan faster, and deliver better. We've secured $1.22B in total financing — including $1.2B in committed debt financing and a $22M Series A — and are just getting started on our European expansion.

We're a high-performance team that works with purpose. We own our work fully, debate ideas hard, commit together, and execute without hesitation. Seniority doesn't win arguments here — the best idea does. Speed isn't a deadline we hit — it's how we're wired.

And we’re AI-first by default. We're not experimenting with AI — we're built on it. Tech ships faster because AI prototypes before we build. Sales closes more because outreach is personalized at scale. Finance stress-tests in real time. People & Culture builds processes in a fraction of the time. Whatever your function, AI is how we punch above our weight — and it's a skill you'll develop here faster than almost anywhere else.

We believe the energy transition belongs to everyone — and so does our team. We're international, driven, and deliberately inclusive. We hire for potential and perspective, and we welcome people of all backgrounds, identities, and experiences.

Sound like your kind of challenge? Apply below.